Recrutement: Carrières dans l’industrie automobile: 6 postes ouverts chez Adient Maroc

Adient, acteur mondial incontournable dans la conception et la fabrication de systèmes de sièges automobiles, propose actuellement plusieurs opportunités de...
Adient, acteur mondial incontournable dans la conception et la fabrication de systèmes de sièges automobiles, propose actuellement plusieurs opportunités de carrière à Tiflet, dans la région Rabat-Salé-Kénitra. Pour accompagner son développement et renforcer ses équipes, l’entreprise recrute des talents motivés et expérimentés sur différents postes stratégiques allant de l’ingénierie à la gestion des ressources humaines. Ces postes s’adressent à des profils passionnés par l’industrie automobile, capables d’évoluer dans un environnement international exigeant et stimulant.
Présente dans 29 pays avec plus de 200 usines et plus de 70 000 collaborateurs, Adient est un leader mondial de l’assise automobile. L’entreprise conçoit et fabrique des systèmes complets de sièges ainsi que des composants clés tels que la mousse, les garnitures et les pièces métalliques, en couvrant l’ensemble du processus de recherche, de développement et de production pour les principaux constructeurs automobiles mondiaux.
CI Coordinator – Continuous Improvement
- Piloter et suivre les initiatives d’amélioration continue sur site.
- Analyser les processus de production et proposer des solutions innovantes.
- Former et sensibiliser les équipes aux méthodes Lean et Six Sigma.
- Suivi des indicateurs de performance et mise en place d’actions correctives.
HR Manager
- Superviser la gestion des ressources humaines sur le site de Tiflet.
- Développer et mettre en œuvre les politiques RH en lien avec la stratégie du groupe.
- Assurer le recrutement, la formation et la gestion des talents.
- Contribuer à l’amélioration du climat social et à la performance des équipes.
Launch Manager
- Coordonner le lancement de nouveaux projets et produits.
- Garantir le respect des délais, coûts et standards de qualité.
- Assurer la communication entre les différentes équipes internes et avec les clients.
- Identifier et gérer les risques liés aux lancements.
Automation Engineer
- Concevoir, développer et mettre en place des solutions automatisées.
- Assurer la maintenance et l’optimisation des systèmes automatisés existants.
- Collaborer avec les équipes de production pour améliorer la performance des lignes.
- Participer à la digitalisation et à l’innovation industrielle.
Supplier Quality Engineer
- Évaluer et développer la qualité des fournisseurs stratégiques.
- Effectuer des audits qualité et suivre la mise en place des plans d’actions.
- Collaborer avec les équipes achats et production pour garantir la conformité.
- Réduire les risques liés à la chaîne d’approvisionnement.
Manufacturing Engineering Manager
- Manager l’équipe ingénierie et superviser les projets industriels.
- Optimiser les processus de production et introduire de nouvelles technologies.
- Assurer le respect des normes de sécurité, qualité et performance.
- Contribuer à la stratégie industrielle et à l’innovation du site.
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